loading...

امروز بوک | مرجع دانستنی ها

توسعه مدیریت به رغم تلاشهای مستمر انجام شده طی 27 سال گذشته ازطریق مدیریت کلان نظام برای توصیف ضرورت و تبیین مفهوم توسعه مدیریت به طور عام و اثربخشی مدیران ارشد در سازمانهای صنعتی و بنگاههای اقتصادی ب

تبلیغات

برترین محصولات فروشگاه

تولید ملی و نقش آن در اقتصاد ایران

ادمین بازدید : 681 سه شنبه 05 اسفند 1393 نظرات (0)

توسعه مدیریت
به رغم تلاشهای مستمر انجام شده طی 27 سال گذشته ازطریق مدیریت کلان نظام برای توصیف ضرورت و تبیین مفهوم توسعه مدیریت به طور عام و اثربخشی مدیران ارشد در سازمانهای صنعتی و بنگاههای اقتصادی به طور خاص در ابعاد و اشکال گوناگون، هنوز جوهره کارکردی توسعه مدیریت با گذشت چندین سال از انقلاب اسلامی ایران، در هاله ای از ابهام و سطحی نگری قرار دارد.
مفهوم توسعه مدیریت نیروی انسانی (HUMAN RESOURCE MANAGEMENT-HRM ) بویژه مدیران ارشد از نگاه عده ای از صاحبنظران به عنوان پیش شرط توسعه سازمانهای صنعتی، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی درنظر گرفته می شود. اما گستره واقعی این مفهوم یعنی توسعه مدیریت و مدیران ارشد در حوزه مدیریت محدود نبوده و ابعاد گسترده دیگری را نیز می‌تواند دربرداشته باشد.
در صورت ارتقای کیفی توسعه مدیران ارشد کشور، با یک برنامه ریزی منسجم درازمدت و راهکارهای عملی ، به خوبی می توان به شاخصها و پارامترهای اثربخش (ارتباط مدیران ارشد با دانشگاهها) به جایگاه رفیعی در بین کشورهای در حال توسعه دست یافت. به عبارت دیگر نگاه نو به مدیریت جدید و توسعه مولفه های آن می تواند تلفیقی از ارتباط دانشگاهیان، صاحب نظران، کارشناسان خبره دیگر بخشهای صنعتی، اقتصادی، سیاسی، اجتماعی، فرهنگی و تغییر سیستمهای سنتی به مدرن علمی با در نظر گرفتن مدیریت منابع انسانی (HRM ) و دست آوردی نو در توسعه مدیریت باشد . در حال حاضر مهمترین وجه امتیاز کشور ما، برخورداری از نیروی جوان تحصیلکرده و آموزش دیده در حوزه توسعه مدیریت است. وجود جمعیتی جوان و پرانرژی که توانسته است در ارتباط با دنیای جهان محوری مدیریت یا به عبارت دیگر جهانی شدن مدیریت، توانمندیهای فوق العاده ای را در به ثمر رساندن اهداف برنامه ریزی شده کشورمان در عرصه های تکنولوژی (IT ) ، نوآوری، فکر آفرینی و شرکت در دهکده های جهانی علمی- کار بردی فراهم سازد.
در کنار عوامل یاد شده می توان از پارامترهای دیگری همچون وجود ظرفیت های بالای صنعتی ، استعدادهای کشاورزی و ذخایر غنی معدنی کشور نام برد که جملگی می توانند سهم بسزایی در توسعه مدیریت بویژه مدیران ارشد در سازمانها ، بنگاههای اقتصادی و در بخش تعاون داشته باشند.

 

متن کامل این مقاله که در هیجده صفحه تنظیم شده است را می توانید از اینجا خریداری کنید!

مطالب مرتبط
ارسال نظر برای این مطلب

نام
ایمیل (منتشر نمی‌شود)
وبسایت
:) :( ;) :D ;)) :X :? :P :* =(( :O @};- :B :S
کد امنیتی
رفرش
کد امنیتی
نظر خصوصی
مشخصات شما ذخیره شود ؟ [حذف مشخصات] [شکلک ها]
اطلاعات کاربری
  • فراموشی رمز عبور؟
  • نویسندگان
    تبلیغات


    آمار سایت
  • کل مطالب : 283
  • کل نظرات : 0
  • افراد آنلاین : 3
  • تعداد اعضا : 3
  • آی پی امروز : 74
  • آی پی دیروز : 118
  • بازدید امروز : 216
  • باردید دیروز : 229
  • گوگل امروز : 0
  • گوگل دیروز : 1
  • بازدید هفته : 1,093
  • بازدید ماه : 3,744
  • بازدید سال : 25,497
  • بازدید کلی : 759,053